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报道正能量

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报道：

由公司人事行政部组织，在公司培训室安排了一为期一天的80-90后《正能量与责任感》学习课程，主讲是吴湘洪老师。

参加培训的有来自公司各部门的80－90后人员参加，虽然生产十分繁忙，仍然从中抽出了宝贵的一天时间。对于刚参加工作的员工，这是人生第一场培训，能参加这次培训机会非常难得，大家十分珍惜。

上午同事们，个个精神抖擞，昂首挺胸，穿着整齐的工作服并佩戴胸卡，早早的来到会场，培训在9:00时正式开始，大家用热烈的掌声请出来了主讲吴湘洪老师，请他为大家演讲《正能量与责任感》的课程。

本次培训课程包括五点内容: 一、危机感离你有多远，二、什么是积极心态，三、六种正能量观点，四、为什么不敢承担责任，五、对工作/公司100%负责，六、对自己%负责。

整个培训过程，大家都非常认真的听讲，并被老师的生动演讲及敬业精神深深打动，许多员工还时不时的记着笔记，通过学习大家都受益匪浅，许多人通过培训从中受到了启发。怎样做一个称职的职业人，在工作中如何用正确的心态去面对工作，如何勇敢的正视我们自己所犯的错误，如何做一个100%负责的责任人？

本次培训较以往的培训有很大不同，参加培训的都是80、90后的年轻人，他们的特点是朝气蓬勃，活力无限。他们对学习的机会都十分珍惜，除了老师互动以外，在课堂中有“三不存在”现象，即不存在手机响、不存在交头接耳、不存在大声喧哗现象，唯一做得不到位的就是还有个别员工迟到。

对于此次培训，结合自己的实际情况要求听后写的听后感及造句上交方面，上交率达到100%，而这是在工作量相对较大的情况下完成，能够做到这么好，真十分难得，我们都应该为这个100%鼓掌，在这点上大家是值得骄傲的，从这个100%我们看到公司未来的希望，看到大家身上的责任感，看到一个团队的凝聚力。听后感中不少员工是结合实际工作来写的，通过分析自己存在的不足，及今后如何正确发挥自己的正能量和承担自己责任。为此我们从所有文章中筛选出三篇结合自己实际工作情况的感悟文章，评为“鼓励奖”进行表扬。

培训、学习的目的是为了提高，学而后用，通过学习大家能把所学的知识转换成自己能量，并持之以恒的做好自己应该做的事情，做一个对自己、对家人、对公司、对社会100%负责的人，相信没有什么是我们不能做到。积极的人像太阳一样，照到哪里哪里亮，让我们把所学的正能量像太阳般照射着身边的每个人！

报道：

公司人事行政部组织，一场为期一天的“80-90后”《正能量与责任感》学习课程，主讲是吴湘洪老师。

本次参加培训公司发费了大量时间、人力和物力，在生产十分繁忙的情况下，培训仍按照计划有序进行。对于这些刚参加工作的员工，这是他们人生第一场培训，能参加这次培训机会非常难得，大家十分珍惜。

本次培训较以往的培训有很大不同，参加培训的都是80、90后的年轻人，他们的特点是朝气蓬勃，活力无限。他们对学习的机会都十分珍惜，除了老师互动以外，在课堂中有“三不存在”现象，即不存在手机响、不存在交头接耳、不存在大声喧哗现象。

对于此次培训，结合自己的实际情况要求听后写的听后感及造句的上交方面，上交率达到100%，而这是在工作量相对较多的情况下完成，能够做到这么好，十分难得，我们都应该为这个100%鼓掌，在这一点上大家是值得骄傲的。同时从这个100%我们看到公司未来的希望，看到了大家身上的责任感，看到了一个团队的凝聚力。听后感中不少员工是结合实际工作来写的，通过分析自己存在的不足，及今后如何正确发挥自己的正能量和承担自己责任。为此我们从所有文章中筛选出三篇结合自己实际工作情况的感悟文章，评为“鼓励奖”进行表扬。